Equityworld Futures Pusat : Tips Wawancara Kerja Menjadi Kandidat Ideal Untuk Karyawan Baru

Equityworld Futures Pusat – Berikut adalah beberapa tips wawancara kerja yang dapat membantu Anda melakukan wawancara secara efektif. Persiapan yang tepat akan membantu mengurangi beberapa stres yang terlibat dalam wawancara kerja dan menempatkan Anda untuk pengalaman wawancara yang positif dan sukses.

Ketika Anda telah melakukan lebih banyak wawancara daripada yang bisa Anda hitung, wawancara kerja sepertinya tidak pernah menjadi lebih mudah. Dengan setiap wawancara kerja, Anda bertemu orang-orang baru, menjual diri Anda dan keterampilan Anda, dan sering mendapatkan gelar ketiga tentang apa yang Anda ketahui atau tidak tahu. Dan, Anda harus tetap optimis dan antusias melewati semua itu. Ini bisa menjadi tantangan, terutama ketika Anda sedang mewawancarai pekerjaan yang ingin Anda sewa.

Yang mengatakan, ada cara untuk membuat wawancara kerja merasa jauh lebih sedikit stres. Hanya sedikit waktu persiapan yang bisa berjalan lama. Semakin banyak waktu yang Anda ambil sebelumnya untuk bersiap-siap, semakin nyaman Anda akan merasa selama wawancara yang sebenarnya. Namun, ingatlah bahwa wawancara kerja bukanlah ujian: Anda tidak perlu belajar berjam-jam. Sebaliknya, Anda hanya perlu melakukan uji tuntas dalam meneliti perusahaan, memahami dengan tepat apa yang mereka cari dalam perekrutan baru, dan memastikan bahwa Anda dapat mendiskusikan pengalaman Anda dan apa yang membuat Anda sangat cocok untuk pekerjaan itu.

Adalah ide yang baik untuk fokus pada keterampilan komunikasi Anda khususnya, sehingga Anda dapat berbicara dengan jelas dan ringkas tentang aset yang dapat Anda tawarkan kepada majikan.

Pada akhirnya, kunci untuk wawancara yang efektif adalah memproyeksikan kepercayaan diri, tetap positif, dan dapat berbagi contoh keterampilan tempat kerja Anda dan kualifikasi Anda untuk pekerjaan itu. Luangkan waktu untuk mengerjakan keterampilan wawancara Anda sehingga Anda dapat mengembangkan strategi wawancara yang efektif untuk digunakan dalam semua wawancara Anda.

Dengan beberapa persiapan terlebih dahulu, Anda akan dapat melakukan wawancara dan menunjukkan pengalaman yang menjadikan Anda kandidat ideal untuk karyawan baru perusahaan berikutnya.

Equityworld Futures Pusat : 7 Tips Wawancara yang Akan Membantu Anda Mendapatkan Pekerjaan

1. Berlatih dan Persiapkan

Tinjau pertanyaan wawancara kerja tipikal yang diajukan pengusaha dan latih jawaban Anda. Jawaban yang kuat adalah jawaban yang spesifik tetapi ringkas, dengan mengambil contoh konkret yang menyoroti keterampilan Anda dan mendukung resume Anda. Jawaban Anda juga harus menekankan keterampilan yang paling penting bagi pemberi kerja dan relevan dengan posisi tersebut. Pastikan untuk meninjau daftar pekerjaan, membuat daftar persyaratan, dan mencocokkannya dengan pengalaman Anda.

Perhatikan bahwa bahkan respons yang paling siap pun akan gagal jika tidak menjawab pertanyaan persis yang Anda tanyakan. Meskipun penting untuk membiasakan diri dengan jawaban terbaik, sama pentingnya untuk mendengarkan dengan seksama selama wawancara Anda untuk memastikan tanggapan Anda memberi pewawancara informasi yang mereka cari.

Juga, miliki daftar pertanyaan Anda sendiri untuk meminta majikan siap. Di hampir setiap wawancara, Anda akan ditanya apakah Anda memiliki pertanyaan untuk pewawancara. Penting untuk menyiapkan setidaknya satu atau dua pertanyaan untuk menunjukkan minat Anda pada organisasi. Kalau tidak, Anda mungkin terlihat apatis, yang merupakan perubahan besar bagi perekrutan manajer.

2. Kembangkan Koneksi Dengan Pewawancara

Selain menunjukkan apa yang Anda ketahui tentang perusahaan, Anda juga harus mencoba mengembangkan koneksi dengan pewawancara Anda. Ketahui nama pewawancara, dan gunakan selama wawancara kerja. (Jika Anda tidak yakin dengan namanya, teleponlah dan tanyakan sebelum wawancara. Dan, dengarkan dengan sangat hati-hati saat perkenalan. Jika Anda cenderung lupa nama, catat di suatu tempat secara rahasia, seperti dalam huruf kecil di bagian bawah notepad Anda.)

Pada akhirnya, membangun hubungan dan membuat hubungan pribadi dengan pewawancara Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk direkrut. Orang-orang cenderung merekrut kandidat yang mereka sukai dan yang tampaknya cocok untuk budaya perusahaan.

3. Teliti Perusahaan, dan Perlihatkan Apa yang Anda Ketahui

Kerjakan pekerjaan rumah Anda dan selidiki perusahaan dan industri, sehingga Anda siap untuk pertanyaan wawancara, “Apa yang Anda ketahui tentang perusahaan ini?” Jika pertanyaan ini tidak diajukan, Anda harus mencoba menunjukkan apa yang Anda ketahui tentang perusahaan sendiri.

Anda dapat melakukan ini dengan mengikat apa yang telah Anda pelajari tentang perusahaan ke dalam respons Anda. Misalnya, Anda mungkin berkata, “Saya perhatikan bahwa ketika Anda menerapkan sistem perangkat lunak baru tahun lalu, peringkat kepuasan pelanggan Anda meningkat secara dramatis. Saya berpengalaman dalam teknologi terbaru dari pengalaman saya dalam mengembangkan perangkat lunak di ABC, dan menghargai perusahaan yang berusaha untuk menjadi pemimpin dalam industrinya. ”

Anda harus dapat menemukan banyak informasi tentang sejarah, misi dan nilai-nilai perusahaan, staf, budaya, dan keberhasilan terkini di situs webnya. Jika perusahaan memiliki blog dan kehadiran media sosial, mereka dapat menjadi tempat yang berguna untuk mencari juga.

4. Bersiaplah Sebelum Waktu

Jangan tunggu sampai menit terakhir untuk memilih pakaian wawancara, mencetak salinan tambahan resume Anda, atau menemukan notepad dan pena. Selamat wawancara

Artike ini disusun oleh tim : Profil Perusahaan Dan Lowongan • PT EQUITYWORLD FUTURES PUSAT